4月26日—29日,在“五一”國際勞動節(jié)到來之際,禹王集團旗下禹王生態(tài)、禹王制藥、國晶新材、道普安制動材料、禹和新材5家分公司分別為429名生產(chǎn)一線員工頒發(fā)了職業(yè)技能等級證書。
職業(yè)技能等級認(rèn)定是一種與職業(yè)資格并行的技能人才評價方式,對于規(guī)范認(rèn)定且評價合格的人員頒發(fā)等級證書,與國家職業(yè)資格證書一樣納入技能人才統(tǒng)計,落實相關(guān)政策,兌現(xiàn)相應(yīng)待遇。
2021年開始,為了促進員工技能提升的積極性,拓展技能人才成長通道,集團將企業(yè)任職資格評價體系與國家技能人才評定機制有機整合、對接,通過自主培訓(xùn)、自主評價的方式,完成了首批生產(chǎn)類、品控類2個工種429名員工的職業(yè)技能等級考評,其中技師59人,高級工、中級工和初級工合計370人,根據(jù)不同等級享受國家技能人才補貼。讓技能人才在得到企業(yè)認(rèn)可的同時,也得到社會的認(rèn)可。
近年來,禹王集團秉承“不拘一格,唯才是舉”的人才理念,堅持技能、文化雙引領(lǐng),將人員技能提升、專精作風(fēng)和工匠精神的打造作為一項重要工作來抓。以禹王大學(xué)為平臺,線上與線下相結(jié)合,理論與實操相結(jié)合,通過內(nèi)訓(xùn)、外訓(xùn)、技能競賽、讀書演講比賽等多種方式開展職工能力提升工作,全面提高人才隊伍綜合素質(zhì),加快企業(yè)轉(zhuǎn)型升級的步伐,為產(chǎn)業(yè)發(fā)展賦能助力。